転職時の応募企業の情報収集方法

社員書き込みの確認の重要性

転職先企業を研究する際、社員・元社員の書き込みがあるサイトは、必ず確認しよう。

会社全体のことが書かれているとは限らないが、結構リアルなことが書かれている。

経験則だが。過去に在籍した企業の書き込みを見て、うんうんそうだねー納得。という情報が多い。

特に、内容的に近い情報情報（ネガティブ・ポジティブな内容にかからわず）が、複数名から書き込まれている場合は、その企業の実態をリアルに表していると思ってよい。

一例だが、残業がかなり多い、という書き込みが複数名ある場合は、企業全体として長時間残業文化の会社だと思ってまず間違いない。

ただ、合計点数などは、あくまで参考程度にとどめたほうがよい。

（個人の感情で非常に低い点数をつける人もいるため）

情報収集の参考となるサイト

【転職会議】企業の口コミ・評判・求人が豊富な転職サイト
https://jobtalk.jp/

会社の評判、口コミ、年収から転職・就職情報まで分かる｜カイシャの評判
https://en-hyouban.com/

OpenWork 「社員による会社評価」 就職・転職クチコミ（旧:Vorkers）
https://www.vorkers.com/my_top